Det specialiserede socialområde

UCL tilbyder efteruddannelse til både enkelte medarbejdere og samlet kompetenceudvikling af hele medarbejdergrupper i samarbejde med arbejdspladsen.

Tilskud 2024 - 2028

Hvem kan få tilskud?

Tilskud fra Social- og Boligstyrelsen skal hæve uddannelsesniveauet og løfte den socialpædagogiske indsats på det specialiserede socialområde i 2024-2028 for følgende institutioner:

  • Botilbud
  • Opholdssted
  • Døgninstitution
  • Aktiveringstilbud

Eller på anden vis er et tilbud for børn, unge og voksne med komplekse behov. 

Hvad gives der tilskud til?

Enkelte medarbejdere og vikarer
Deltagerbetaling til udvalgte uddannelser og efteruddannelsestilbud bl.a.:

  • Kurser og temadage
  • Akademi- og diplommoduler
  • Meritpædagog

Gruppe af medarbejdere
I kan også få dækket udgifter til særlig tilrette lagte forløb for grupper på arbejdspladsen.

Forløb for enkelte medarbejdere

Gratis uddannelsesforløb

Et akademimodul har sædvanligvis et omfang på 5 eller 10 ECTS-point. Der er typisk tale om 8-10 undervisningsdage.

Moduler med gratis pladser

Lovgivning og organisation

Neuropædagogisk praksis

Modulerne er fra Akademiuddannelsen i socialpædagogik.

Alle moduler til uddannelsen

Du kan tage et diplommodul, hvis du har en uddannelse på bachelorniveau, f.eks. som pædagog, ellers hvis du har færdiggjort en akademiuddannelse, og har arbejdet i praksis i minimum to år.
 

Gratis diplommodul

Har du allerede erfaring fra pædagogisk arbejde og vil du gerne kunne kombinere studie og job?

Så er uddannelsen til meritpædagog måske noget for dig.

Meritpædagog

Over 25 år
Er du fyldt 25 år og har gennemført en videregående uddannelse på mindst bachelorniveau?

Så er uddannelsen til meritpædagog som sporskifte til dig

Meritpædagog som sporskifte

Forløb for grupper

Hvis I selv eller på tværs af institutioner kan samle et hold, kan vi sammen skræddersy et forløb til jer. 

Målrettet jeres praksis
Det giver jer en unik mulighed for at være med til at tone kursus- eller uddannelsesaktiviteterne til jeres praksis.

Tid, sted og format
I kan også få indflydelse på tid og sted for forløbet. Ligesom vi sammen tilpasser formatet til jeres behov.

Gratis forløb

Ønsker I at få indblik i mentale tilstande, lære at forstå adfærd og udvide jeres samling af konkrete værktøjer, som kan anvendes i jeres praksis med børn, unge eller voksne?

Vores kursus i konflikthåndtering ud fra Low Arousal tilgangen arbejder med stressreduktion hos mennesker med b.la. kognitive udfordringer og funktionsnedsættelser fx demente, mennesker med autisme, personer med ADHD, udviklingshæmmede.

På kurset ser vi nærmere på, hvordan I, med afsæt i en forståelse for konfliktminimering, ikke-konfrontation og forebyggende indsats med fokus på metoden Low Arousal, kan skabe afstemte relationer til borgere med kognitive funktionsnedsættelser og herigennem opbygge en trivselsfremmende indsats, der minimerer problemskabende adfærd og magtanvendelser i det pædagogiske arbejde.

Indhold
Du vil på kurset arbejde med at udvikle dine kompetencer til at:

  • Reflektere over egen praksis - Hvorfor gør I, som I gør?
  • Indgå i faglige drøftelser med en solid teoretisk viden og indsigt i dilemmaer i det socialpædagogiske arbejde
  • Identificere handlemuligheder med afsæt i en bred social- og specialpædagogisk viden om den målgruppe, du arbejder med
  • Dokumentere fagligt og refleksivt i forhold til handleplaner m.m.
  • Inddrage borgeren og dennes perspektiver i de special- og socialpædagogiske indsatser
  • Identificere og vurdere dilemmaer forbundet med magt, omsorg og selvbestemmelse

Målrettet jeres praksis
Sammen skræddersyer vi kursus, så det tager højde for jeres strategi og fokusområder.

Forløbet bygger på udvalgte læringsmål fra akademiuddannelsen i socialpædagogik og har typisk et omfang på 30 timer.

Der er ikke adgangskrav eller krav om eksamen.

Er i 15 deltagere eller mere kan vi komme ud til jer og afholde kurset.

Kontakt
Omårdeansvarlig Annemette Ravn Elkjær
30 57 16 02
Send mail

Fælles viden og fælles mål

Med et skræddersyet kompetenceløft af pædagogiske medarbejdere har vi fået en ny og bedre måde at samarbejde på, fordi vi nu har samme afsæt.

Lisbeth Juul Windeler

Afdelingsleder på bo- og aktivitetstilbud, Sydbo

Kontakt

Annemette Ravn Elkjær

Lektor, områdeansvarlig i efter- og videreuddannelsesafdelingen Pædagogik og læring

30 57 16 02

Vejledning og sparring

Kontakt os, hvis I har spørgsmål eller blot nysgerrige på at høre mere.

  • Studievejledning om uddannelsesvalg
  • Råd og sparrring omkirng kompetenceløft af en hel afdeling
  • Vejledning om tilskud
Tilskud til efteruddannelse